• Participe à la mise en œuvre du plan de suivi des activités défini par la coordination
• Garantit le suivi post intervention et le rapportage bien analysé, rigoureux et cohérent et que toutes les données et rapports d'interventions sont intégrés dans la base de données de reporting interne. Cela suppose une étroite collaboration avec le chef de projet et la coordination.

• Etablir son plan de travail trimestriel (avec le détail des diverses échéances) pour le suivi et l'évaluation des interventions, le faire valider par le· chef de projet et partager avec les responsables techniques concernés et toutes les personnes concernées (y compris logistique, administration et finance).
• En collaboration avec les personnes clés, élaborer et adapter les méthodes et outils utilisés ( entretiens individuels, porte-à-porte, focus group, etc.) en fonction des informations recherchées et s'assurer que les équipes de terrain ont la bonne compréhension des outils développées ;
• Participer à l'identification, la documentation et le paqage des leçons apprises et des histoires de réussites/succès illustrant les améliorations apportées à la situation des bénéficiaires par ADEF et fournir les données chiffrées nécessaires et des analyses réalisées pour l'écriture de rapports (internes ou externe•,) et des nouveaux projets
• Participer aux réunions, groupes de travail, séminaires et ateliers de formation - internes ou externes et en profiter pour contribuer au renforcement des capacités de tout le personnel ADEF et équipes des partenaires en matiètr de suivi et évaluation et de contrôle qualité ;
• Sur demande de l'équipe de direction, exécuter d'autres tâches et assumer d'autres responsabilités que celles définies dans ce profil de poste, quand la situation l'exige.
• Garantir le respect de l'anonymat des bénéficiaires et la çonfidentialité des données les concernant et des informations dans le cadre des activité􀂮 entreprises par ADEF
• Créer et supporter une base des données pour le projet;
• Soutenir l'organisation au niveau terrain et coordination dans la collecte et analyse des données principalement au niveau des résultats/impact des indicateurs pertinents ;
• Effectuer l'analyse et l'interprétation des données pertinentes liés aux activités du projet, y compris les contributions aux différents rapports du projet ;
• Soutenir la diffusion des données, estimations, analyses et autres produits pour maximiser l'utilisation à des fins de plaidoyer, de programmation et de planification;
• Supporter l'analyse des données d'une large variété de sources pour produire des tendances, évaluation régionales ;
• Responsable de la mise en œuvre du mécanisme de redevabilité/Plainte et de feedback sur l'ensemble des zones dédiées au projet et veillerez au bon fonctionnement du dispositif de redevabilité en recueillant et organisant le tlux des plaintes et feedback sans distinction de catégories Opération, Programme, ni secteurs protection et CCCM ... Vous aurez à faire la centralisation de tous ces feedbacks en fonction des différents canaux de transmission et de leur traitement conformément aux procédures opérationnelles standards internes.;
• Développer et mettre à jour régulièrement des visualisations des données liées aux activités du projet pour augmenter visibilité et la compréhension des données et de l'analyse en interne et à l'externe avec la production de,s tables, des diagrammes et d'autres matériaux, de diffusion ;
• Elaborer un rapport mensuel d'activité et compte rendu de􀃷 réunions;
• Soutenir grâce aux moyens innovants, efficaces et efficients la mise à jour des données, analyses et publications pertinentes en vue de plaidoyer via des sites web, groupe Wbatsap, et sur facebook ; community et des portails de données pertinents ;
• Suivre les indicateurs liés à la mise en œuvre du projet.
• Veiller à la confidentialité des informations relatives à toutes activités ADEF

• Evaluer les lacunes et les besoins au sein des équipes en ce qui concerne la collecte et traitement des plaintes, la gestion des cas de protection et fournir un soutien technique
• Assurer le respect des procédures opérationnelles standards mises en place pour le fonctionnement du mécanisme de feedback et de la gestion des plaintes dans les zones cibles par le projet;
• Vulgariser les procédures opérationnelles standards pour tous les membres de l'équipe projet, soit sensibilises au fonctionnement du mécanisme de feedback mobile