Titre du poste
AFRINED - Un (01) Charqé de Proqramme
Responsabilités

• Participer à l'identification des besoins humanitaires et au développement des projets ;
• Elaborer les plans de travail détaillés des projets ;
• Assurer la coordination et la mise en œuvre des activités programmatiques ;
• Veiller à l'atteinte des résultats et indicateurs prévus.
• Développer et mettre à jour les outils de suivi des activités ;
• Collecter, analyser et interpréter les données des projets ;
• Assurer le suivi des indicateurs de performance;
• Organiser des missions de supervision sur le terrain;
• Contribuer aux évaluations internes et externes.

• Participer à l'élaboration des budgets de projets ;
• Assurer le suivi des dépenses en collaboration avec le service financier ;
• Veiller à l'utilisation rationnelle des ressources ;
• Signaler toute variation ou risque budgétaire.

• Préparer les rapports narratifs périodiques destinés aux bailleurs et à la direction;
• Consolider les données provenant des équipes terrain;
• Garantir la qualité et la ponctualité des rapports.

• Participer aux réunions de coordination humanitaire ;
• Représenter l'organisation auprès des autorités locales et partenaires ;
• Maintenir de bonnes relations avec les communautés bénéficiaires.

• Garantir le respect des politiques internes de l'organisation ;
• Assurer l'application des principes humanitaires :
➔ Humanité
➔ Neutralité
➔ Impartialité
➔ Indépendance
• Promouvoir les mécanismes de redevabilité envers les populations affectées.

• Encadrer et accompagner les équipes sous sa responsabilité ;
• Identifier les besoins en renforcement des capacités ;

Participer à l'évaluation des performances du personnel.

Études

• Être de nationalité centrafricaine ;
• Avoir un BAC + 4 ou son équivalent, juridiques ou d'autres disciplines connexes ;

Qualifications

• Expérience préalable dans la mise en œuvre d'un projet de protection;
• Expérience préalable dans une ONG Nationale ou Internationale ;
• Excellente compétence organisationnelle, interpersonnelle et communicationnel ;
• Bon esprit d'équipe ;
• Une bonne qualité de leadership;
• Capacité de prendre des initiatives;
• Expérience avérée dans la promotion d'approche participative;
• Maitrise des outils informatiques ;
• Maitrise de la langue française, Sango et Zande est un atout.

➔ Une demande manuscrite adressée à la Présidente de l'AFRINED à Zemio ;
➔ Un curriculum vitae;
➔ Une lettre de motivation;
➔ Copies des diplômes ;
➔ Copies des certificats de travail et attestations;
➔ Copie d'acte de naissance;
➔ Certificat de nationalité ;
➔ Certificat de résidence ou autre document équivalent.

Lieu de dépôt des dossiers: Bureau d'AFRINED de Zemio en face du marché central
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
NB: Les dossiers déposés ne seront pas restitués. Seulement les candidat( e)s sélectionné( e)s seront contacté( e)s. Toutes les expériences indiquées dans le dossier seront vérifiées. On
décourage l'envoie de documents fabriqués ou non exactes.

Type de poste
Temps plein
Durée du contrat
CDD (04) mois
Lieu du poste
Zemio, Centrafrique
Date de publication
07/07/2026
Valide jusqu’au
10/07/2026
Exportation PDF