Titre du poste
ALIMA - INFIRMIER SUPERVISEUR -PROJET EDUCATION POUR TOUS (EPT)
Responsabilités

Dans ses différents domaines d'intervention !'Infirmier Superviseur devra

❖ Définir et mettre en œuvre pour l'ensemble des activités médicales du projet, en collaboration avec le responsable d'activités médicales, les moyens humains, matériels et organisationnels nécessaires pour garantir la sécurité, la
continuité et la qualité des soins infirmiers (lors des prestations de soins de santé soutenus par ALIMA).
❖ Assurer la mise en œuvre et le suivi des activités dans le centre convivial et dans les FOSA conformément aux
différents protocoles de prise en charge à travers un planning de supervision formative hebdomadaire.
❖ Veiller sur la prestation des soins médicaux appropriés et de qualité
❖ Gérer efficacement l'équipe qu'il supervise en collaboration avec son superviseur
❖ S'assurer de la disponibilité des ressources matérielles nécessaires au bon travail de son équipe,
❖ S'assurer et veiller au remplissage correct des supports, à la complétude et promptitude des données sur la base desquelles il analyse et communique le résultat des activités des centres de santé à son superviseur.
• Identifie les besoins en personnel nécessaire au bon fonctionnement du centre convivial, participe au recrutement le cas échéant
• Renforce l'équipe soignante en cas de charge de travail élevée
• Actualise les descriptions de poste en fonction du personnel et de l'évolution de l'activité du service.
• S'assure que les chefs de centre de santé et les collaborateurs maîtrisent les activités entrant dans le paquet
minimum d'activité.
• S'assure de la bonne organisation spatiale du circuit du patient, du déroulement des activités curatives,
préventives, promotionnelles, de la qualité de l'accueil dans les dispensaires scolaires et CM et de la gratuité ciblée de la prise en charge.
• Identifie les besoins en formation pour chaque catégorie de personnel, planifie et met en œuvre la formation
continue pour le centre convivial.
• Organise et anime des réunions régulières avec les équipes du centre convivial.

• Avec les directeurs des établissements scolaires, contrôle la qualité du travail des agents (respect des heures de travail, absentéisme, rigueur etc.) et signale les éventuelles difficultés aux RCS et à l'administration d'AS/ALIMA
• Gère les éventuels conflits au sein de son équipe
• Réalise les bilans de performance des différents membres de son équipe.
• En collaboration avec les responsables des écoles, supervise au quotidien le personnel du centre convivial sur l'application correcte des protocoles et sur la qualité de la prise en charge (prise des constantes vitales, administration des traitements systématiques ... ).
• S'assure du suivi des patients dans les conditions requises.
• Veille à une prise en charge rapide et adaptée des cas les plus urgents
• Veille sur les référencements des patients.
• Garantit le remplissage correct des supports de collecte de données par le personnel du centre convivial et FOSA, conformément au plan de monitorage
• Participe aux supervisions conjointes avec les cutorités sônitaires, menées dans les structures qu'il supervise.

• Planifier les activités de soins avec l'équipe soignante au regard ce la charge de travail.
• Encadrer régulièrement les soins infirmiers (techniques de soins, asepsie ... ).
• Met en place et supervise la bonne tenue des registres et du dossier médical du patient
• Faire le suivi des consultations au niveau des structures appuyées.
• Vérifier la présence de la fiche de liaison et organise le transport du patient en cas de référence,
• S'assurer de la prise en compte des différentes formalités administratives pour les références.

• S'assurer de la bonne information donnée au patient ou à son accompagnant de sa maladie et de son traitement.
• Encourager les séances d'éducation du patient dans le centre convival.

• S'assure de la mise en place et du respect des différents circuits au niveau du centre convivial.
• Veille au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'asepsie par le personnel soignant et d'entretien : la présence de points d'eau, au lavage des mains avant/après un soin, à la désinfection/stérilisation du matériel médical, au respect par tous des précautions universelles lors des soins ...
• S'assure de la mise en place et du respect des procédures de nettoyage du service et de la gestion des décnets (encadrement des hygiénistes).
• S'assure de la bonne connaissance par son équipe de la conduite à tenir en cas d'accident d'exposition (AES).

• Définir avec l'équipe soignante les besoins en médicaments, fournitures et matériel médical pour le centre convivial.
• Organiser avec les dispensaires la tenue des stocks pharma (armoire fermée à clé, étiquetage adéquat, suivi des dates de péremption .)
• S'assurer que le stock d'urgence est toujours complet.
• Participer à la gestion du stock du service
• S'assure que les commandes s'effectuent en fonction des stocks et de la consommation et s'assure que leur réception est faite.
• S'assurer qu'un inventaire est fait régulier (stock, dates de péremption) par les dispensaires.
• Veiller à une utilisation rationnelle des médicaments au regard des protocoles de traitement.
• Veiller au respect et à la maintenance du matériel médical

• Définit les besoins en matériel et équipements avec les responsables du centre convivial.
• S'assure de la mise à disposition du matériel et des équipements nécessaires à la bonne exécution des soins
• S'assure de l'application des procédures de maintenance et de renouvellement du matériel et équipements définis avec le responsable logistique projet
• S'assure qu'un inventaire régulier des biens du service est réalisé

• Définit les besoins en produits et matériel d'entretien au regard des protocoles établis avec le responsable des soins infirmiers du dispensaire et le responsable logistique terrain
• Commande les produits et le matériel d'entretien nécessaires
• Organise le rangement des produits et matériel d'entretien en respectant les règles de sécurité et s'assure de leur bonne utilisation.

• Définit les besoins en papeterie et en assure la commande régulière.
• Organise le rangement de la papeterie et s'assure de son utilisation rationnelle.

• Organise le recueil de données des activités médicales pour le centre convivial et FOSA.
• Participe à la collecte, à l'analyse des données d'activité médicale et à la rédaction du rapport médical du projet.
• Organise la rétro-information au sein de l'équipe sur les données d'activité médicale.

Dans tous les domaines de son activité, il veille au respect du secret médical. Il exerce une vigilance et informe son responsable en cas d'erreur médicale.

Études

Diplôme Infirmier d'Etat {IDE).

Qualifications

Essentiel : minimum 2 ans d'expérience en qualité d'infirmier avec une expérience dans une ONG médicale est un atout.

Minimum 1 an d'expérience au poste d'infirmier superviseur.
Bonne connaissance du pack office (Word, Excel, Powerpoint et Easy Stock), Compétences dans l'encadrement et suivi de la consommation de médicaments

Bonne capacité de communication et de partage d'information Précision et goût du travail minutieux.
Expériences au poste dans une ONG internationale est un atout

Connaissance de la langue de travail de la mission RCA (français) et bonne maîtrise de langue locale SANGO (langue nationale en RCA) est obligatoire, La maîtrise du Gbaya (langue locale des zones d'intervention du projet) constitue uri atout.

Accueil du patient et communication positive au patient Adhésion aux principes/charte d'ALIMA
Flexibilité comportementale; Rigueur et sens de qualité
Travail d'équipe et coopération; Capacité managériale
Capacité de prévision et anticipation et expérience de formateur. Bonne capacité de communication et de gestion des conflits Savoir conduire la moto et avoir un permis de conduire de moto

• Lettre de motivation;
• Curriculum Vitae détaillé mis à jour; y mentionner 3 personnes de références professionnelles avec leurs coordonnées de contact (e-mail, tél);
• Copies simples des diplômes et copies des certificats de travail.
• Tout autre document susceptible de compléter le dossier (copie attestations de travail, lettre de recommandation)

Permis de conduire de la moto.

Les candidatures sont reçues

• En pli fermé au bureau de la coordination d' ALIMA à Bangui ou à Berberati ou autre bureau ALIMA en Centrafrique,
• Par e-mail recrutement@rca.alima.ngo pour les postulants se trouvant à l'intérieur du pays avec objet: Candidature pour« INFIRMIER SUPERVISEUR/ INFSUPl/25» et même mention sur les enveloppes.

NB : Le manque ou mauvaise mention de l'objet peut faire l'objf!t d'ignorer le dossier de candidature.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au vendredi 26 Décembre 2025 à 16h00'
Nous rappelons à tous les candidats que le processus de recrutement est équitable, transparent et gratuit. Aucun paiement n'est demandé à aucun stade du processus de recrutement.

Les candidatures féminines répondant aux critères sont fortement encouragées.
Les candidatures sont traitées suivant l'ordre d'arrivée. ALIMA se réserve le droit de fermer l'offre avant le terme initialement indiqué si une candidature est retenue.

Seul(e)s les candidat(e)s retenus sur dossier seront contactés pour un test.

Les dossiers déposés ne seront pas restitués. Les candidat(e)s sont donc priés de ne pas déposer les originaux de leurs pièces.

Type de poste
Temps plein
Durée du contrat
COD de 6 mois renouvelable
Lieu du poste
Bambari, Centrafrique
Date de publication
16/12/2025
Valide jusqu’au
26/12/2025
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