Description d’emploi

Vue d’ensemble de CTG
CTG a été créé en 2006, il y a près de 20 ans, en Afghanistan. Nous opérons actuellement dans 35 pays et comptons environ 11 500 employés qui s’engagent pour le bien !

Mais savez-vous qui nous sommes ? Et que faisons-nous ?

Nous fournissons des solutions sur mesure en matière de ressources humaines et de dotation en personnel qui soutiennent des initiatives mondiales essentielles dans les secteurs de l’humanitaire et du développement, et nous nous lançons désormais stratégiquement dans de nouveaux secteurs, notamment la construction, l’énergie et l’informatique, en mettant l’accent sur les régions à haut risque.

Voici une liste des services que nous offrons :
•Solutions de dotation en personnel et services
de gestion des ressources humaines •Suivi et évaluation
•Gestion de flotte et logistique
•Gestion des
installations •Conseil en durabilité et communications
•Surveillance et observation
des élections •Services
professionnels en informatique •Assistance médicale

Rendez-www.ctg.org pour en savoir plus.

Vue d’ensemble du poste
CTG est à la recherche de candidats dont l’expérience correspond au mandat ci-dessous.

Objectifs du rôle
Les descriptions des tâches comprennent, sans s’y limiter :

• Le technicien ISR (caméra) est responsable du fonctionnement des caméras et a recueilli des renseignements exploitables pour le service de l’uniforme.
• Expérience de l’utilisation des fonctions analytiques dans les logiciels d’exploitation de caméra PTZ pour détecter les intrusions et surveiller les alertes.
• Une expérience de travail dans un environnement multiculturel, en particulier avec du personnel en uniforme dans la salle de contrôle de la mission, est souhaitable.
• Possibilité de préparer des rapports d’incident et des rapports d’équipe quotidiens de manière factuelle et précise à partir de l’observation des caméras de surveillance et de les télécharger dans SharePoint.
• Flexibilité de travailler en équipe 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, comme prévu sur la liste.
• Capacité à identifier et à signaler les dysfonctionnements et les problèmes d’équipement à l’unité concernée pour résolution.
• Collaborer avec les officiers de service de la FOIB et les opérateurs radio pour faire remonter les activités suspectes observées à huis clos.
• Expérience dans le filtrage et l’analyse de séquences vidéo et de photos d’incidents enregistrés.
• Une expérience de l’utilisation d’Adobe Rush pour le montage vidéo et d’Adobe Photoshop est souhaitable.
• Autres tâches assignées par le superviseur.

Rapports de projet
Ce rôle est rattaché au responsable hiérarchique.