Nous vous accompagnons à obtenir le travail de votre rêve !
• Superviser et coordonner toutes les activités de construction sur les sites du projet ; • Élaborer les plans d’exécution et s’assurer du respect des normes techniques et environnementales ; • Préparer et suivre les plans de travail hebdomadaires/mensuels en coordination avec les chefs de chantier et les entrepreneurs ; • Réaliser les visites de terrain régulières pour contrôler l’avancement des travaux et assurer la qualité des ouvrages ; • Garantir le respect des délais, des coûts et de la sécurité sur les chantiers ; • Participer à la sélection technique des prestataires et suivre l'exécution des contrats ; • Produire des rapports techniques réguliers (hebdomadaires et mensuels) à l’attention du chef de projet ; • Veiller à l’implication des communautés locales dans les différentes phases de mise en œuvre.
· Travailler en étroite coordination avec l’équipe Projet (Programme, Construction, Finance, Logistique) pour la mise en œuvre des activités en rapport avec la Construction; · Veiller à l’intégration des principes de redevabilité (information, gestion des plaintes) et de protection (PSEA/EAS-HS) dans toutes les interactions communautaires ; · Contribuer à l’application des mesures des sauvegardes ; · Participer aux missions de supervision, réunions en fournissant les preuves et informations requises.
• Disposer au minimum d’un diplôme de BAC+3 ou son équivalent en génie civil, bâtiment ou domaine connexe ;
Etre de nationalité Centrafricaine ;
• Minimum de 2 à 3 ans d’expériences professionnelles sur le poste similaire ; • Avoir une bonne capacité de réflexion, notamment dans le domaine de la construction ; • Etre proactif et avoir l’esprit d’initiative, de créativité et relationnel ; • Etre honnête avec un haut degré d’intégrité ; • Avoir l’esprit d’équipe et une très bonne capacité de planification ; • Avoir une solide capacité de gestion, d’organisation et coordination ; • Avoir la connaissance des logiciels MS Office (Word, Excel, internet etc) ; • Avoir une excellente capacité de communication en français et en sango (orale et écrite) ; • Avoir une bonne connaissance de IEDA relief et les normes de Sphère ; • Etre sensible à la diversité culturelle et une vision flexible du monde humanitaire ; • Etre engagé pour les valeurs fondamentales et la déclaration de mission de IEDA Relief ; • Etre capable d’exhiber un style de vie exemplaire conformément à un contexte local et culturel ; • Avoir un permis de conduite et savoir conduire une moto.
• CV détaillé avec références (numéro de téléphones avec adresse e-mail professionnel des anciens employeurs); • Lettre de motivation; • Copies de diplômes et certificat de formation; • Copies des attestations ou de certificats de travail en rapport avec les qualifications exigées ; • Copie de la carte d’identité ou son équivalent ;
Dépôt des dossiers de candidature Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d’envoyer leur dossier complet par courrier électronique en cliquant sur le lien suivant : https://forms.gle/a6oeiAEoL8dZopoU6
N.B i. Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. ii. Le candidat ou la candidate retenu(e) devra être immédiatement disponible; iii. Tout candidat qui contactera par téléphone, courriel ou autre mayen, un staff de IEDA (de Ressources Humaine ou d’une autre unité) pour influencer le processus de recrutement verra sa candidature rejetée ; iv. Le processus de recrutement est gratuit et compétitif ; v. La présente offre est affichée en RCA, en ligne et sur notre site web: www.iedarelief.org.
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