Titre du poste
Médecins Afrique CUAMM - Médecins Afrique CUAMM - Chef de projet infirmier(ère) ou sage-femme
Responsabilités
    • Entretenir des relations étroites avec l'équipe de direction de l'Institut grâce à des réunions régulières de planification et de mise à jour afin de suivre les progrès, de résoudre les problèmes opérationnels et d'optimiser les résultats.
    • En accord et en coordination avec l'équipe de direction de l'Institut, en liaison avec les autorités sanitaires locales et la direction de l'hôpital pour identifier/confirmer les sites de formation clinique et s'assurer qu'ils répondent aux normes de qualité en matière d'éducation.
    • Conformément à l'accord conclu entre CUAMM et la Faculté des sciences de la santé de Bangui et en coopération avec l'équipe de direction de l'Institut, promouvoir et suivre un système d'assurance qualité académique adapté au contexte local, aider aux évaluations internes, à l'analyse des données et soutenir les visites de supervision externes des partenaires institutionnels.
    • En cas de besoin et à la demande de l'équipe de direction de l'Institut, participer à l'organisation et à la mise en œuvre des cours théoriques et pratiques, des évaluations internes et des examens nationaux, en pleine conformité avec le programme national.
    • Participer à la cogestion des stages cliniques, en contribuant à la coordination des stages des étudiants dans les établissements de santé désignés, conformément aux normes nationales.
    • Apporter un soutien au personnel enseignant et clinique participant aux activités de l'Institut, en contribuant à garantir une formation de haute qualité et conforme aux compétences requises.
    • Lorsque nécessaire et à la demande de l'équipe de direction de l'Institut et/ou convenu entre CUAMM et la Faculté des sciences de la santé de Bangui, faciliter des séances de perfectionnement professionnel pour le personnel enseignant et les mentors cliniques afin d'améliorer les compétences pédagogiques et de répondre aux commentaires de supervision.
    • Lorsque cela s'avère nécessaire et à la demande de l'équipe de direction de l'Institut et/ou en accord entre le CUAMM et la Faculté des sciences de la santé de Bangui, organiser des formations complémentaires et des cours intensifs (avec le soutien du personnel de terrain du CUAMM le cas échéant) pour combler les lacunes des étudiants en matière de connaissances ou mettre l'accent sur des sujets de santé critiques.
    • Évaluer avec l'équipe de direction de l'Institut la possibilité et la pertinence de mettre en place des forums réguliers de retour d'information des étudiants et de participer à leur animation comme moyen participatif de répondre aux préoccupations et de promouvoir la résolution collaborative des problèmes.
    • Sur la base des orientations reçues par la Faculté des sciences de la santé de Bangui et en accord et coordination avec celle-ci et l'équipe de direction de l'Institut, participation à l'organisation et à la réalisation du recrutement des étudiants et de l'engagement et de la préparation des enseignants locaux
  • Sur la base de l'accord conclu entre l'Université d'État de médecine et de chirurgie maxillo-faciale de Bangui et en coordination avec l'équipe de direction de l'Institut, participant à la révision des programmes de formation, afin de présenter des recommandations communes pour leur amélioration
  • Surveillance de l'état des infrastructures, des équipements et des matériaux afin d'assurer une allocation ciblée des ressources et de prioriser les améliorations du site en accord avec la direction de l'Institut.
  • Fournir un soutien technique et opérationnel pour assurer une bonne gestion des installations, les services publics essentiels (eau, électricité, assainissement) et la distribution du matériel au personnel et aux étudiants.
  • Suivi de la disponibilité et de la qualité des ressources pédagogiques conformément aux directives de la Faculté des sciences de la santé de Bangui.
  • Superviser le matériel et les fournitures consommables sur les sites de formation clinique afin de garantir les conditions de formation essentielles.
  • Assister l'administrateur afin de garantir que les salaires, les primes et les bourses d'études soient versés en temps voulu et correctement.
  • Apporter un soutien à la gestion des dossiers étudiants afin de garantir une documentation et un archivage adéquats des progrès scolaires conformément aux normes nationales.
  • Élaboration de plans de travail annuels et trimestriels en collaboration avec le personnel du projet, en veillant à leur alignement avec les objectifs du projet, les stratégies organisationnelles et les directives des donateurs.
  • Préparation des demandes de fonds trimestrielles sur la base des plans de travail approuvés et soumission de ces demandes à l'approbation du bureau de coordination.
  • Coordination de la mise en œuvre des activités par la gestion des plannings hebdomadaires des équipes et le suivi des progrès opérationnels par rapport aux plans de travail approuvés.
  • Gérer les ressources et le personnel du projet dans le strict respect des protocoles des donateurs et des politiques de l'organisation, suivre le taux de consommation budgétaire et coordonner avec le siège pour assurer la disponibilité adéquate des ressources tout au long de la mise en œuvre du projet.
  • Suivi et évaluation des performances de l'équipe afin de maintenir des normes de mise en œuvre élevées et une efficacité optimale du personnel.
  • Assurer la mise à jour des données d'activité et contribuer à l'élaboration de rapports consolidés en coordination avec la direction sur le terrain et au siège.
  • Rédaction des rapports de projet intermédiaires et finaux pour examen et finalisation conjoints avec les équipes de coordination sur le terrain et au siège.
  • Fourniture de supports de communication et de visibilité) conformément aux directives en matière d'image de marque des donateurs et des ONG.
Études
  • Diplôme universitaire en sciences infirmières, en obstétrique ou en sciences de la santé
Qualifications

Expérience avérée dans l'enseignement universitaire, le tutorat clinique et la supervision d'étudiants au sein d'écoles de médecine ou de soins infirmiers/sages-femmes

  • Expérience préalable en matière de gestion et de coordination de projets de coopération sanitaire ou de renforcement des capacités dans des pays fragiles ou à faible revenu.
  • Capacité démontrée à fournir un soutien technique, des conseils sur la mise en œuvre des programmes d'études et un mentorat pédagogique aux professeurs et aux précepteurs cliniques.
  • Bonne connaissance du français
  • Une bonne connaissance de l'italien ou de l'anglais sera un atout.
  • Capacité à établir des relations institutionnelles avec les parties prenantes concernées
  • Bonnes compétences en communication
  • Capacité d'adaptation à la vie et au travail dans une zone rurale isolée

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Type de poste
Temps plein
Date de début du poste
décembre 2026
Durée du contrat
CDD 12 mois
Lieu du poste
Bossangoa, Centrafrique
Date de publication
10/09/2026
Valide jusqu’au
30/09/2026
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